En el mundo Publicado en 2023-02-27 15:19:23
Acciones de la OMSA
Desarrollo de la fuerza laboral veterinaria en Asia y el Pacífico
Palabras clave
Autores
Maho Urabe (1)*, Sonia Fèvre (2), Pasang Tshering (3), Pennapa Matayompong (4) & David Sherman (2)
(1) Representación Regional para Asia y el Pacífico, Organización Mundial de Sanidad Animal (OMSA).
(2) Capacity-Building Department, Organización Mundial de Sanidad Animal (OMSA).
(3) Consultant, Organización Mundial de Sanidad Animal (OMSA).
(4) Representación Subregional para el Sudeste Asiático, Organización Mundial de Sanidad Animal (OMSA).
* Autor para la correspondencia: M. Urabe.
Ahora bien, entre los elementos que conforman un entorno positivo y propicio para los veterinarios y los PPV cabe mencionar una legislación integral sobre la práctica veterinaria, la regulación de la profesión (a menudo a través de un órgano veterinario estatutario), una formación aprobada y eficaz basada en competencias, y la coordinación y comunicación entre las partes interesadas. Estos elementos también ayudarán a garantizar que los PPV —que algunas veces constituyen más de la mitad de la fuerza laboral veterinaria (Fig. 1) y desempeñan una amplia gama de funciones en la sanidad y la producción animal, la salud pública veterinaria y los diagnósticos de laboratorio (Fig. 2)— se integren adecuadamente en la fuerza laboral.
Entre junio y julio de 2021, se celebró un taller virtual regional de concienciación sobre el desarrollo de la fuerza laboral veterinaria en la región de Asia y el Pacífico, el papel de los PPV en los Servicios Veterinarios y el apoyo que la OMSA presta a sus Miembros a través del Proceso PVS. Participaron en el taller un total de 230 personas de 28 Miembros y organizaciones, y muchas de ellas expresaron su interés en realizar actividades de seguimiento, como talleres nacionales sobre el desarrollo de la fuerza laboral veterinaria, la evaluación de la fuerza laboral y la revisión de los planes de estudios de los paraprofesionales de veterinaria [2, 3].
«Bután es un país montañoso y es difícil prestar servicios veterinarios en las zonas remotas. Por ello, elaboramos módulos de formación dirigidos a los PPV y a los trabajadores de la sanidad animal a nivel comunitario. El taller regional de la OMSA creó conciencia sobre las diversas funciones que desempeñan los Servicios Veterinarios y sobre la necesidad de una legislación que promueva la colaboración fructífera de los PPV de forma sostenible, así como sobre la necesidad de examinar las capacidades de nuestra institución de formación de paraprofesionales de veterinaria. Después del taller, iniciamos consultas con las partes interesadas nacionales y presentamos una expresión de interés para recibir apoyo de la OMSA.».
Un participante de Bután |
Las recomendaciones formuladas en el taller respaldarán los esfuerzos de los Miembros ayudándolos a definir prioridades estratégicas y a elaborar planes de acción para mejorar la resiliencia de la fuerza laboral veterinaria [3].
También se elaboró un nuevo vídeo que ayuda a crear conciencia sobre el tema y presenta el programa de desarrollo de la fuerza laboral veterinaria de la OMSA a las partes interesadas.
https://doi.org/10.20506/bull.2023.1.3387
Referencias
- Organización Mundial de Sanidad Animal (OMSA) & Barbaruah M. (2021). – Report of the pre-workshop veterinary workforce survey, July 2021.
- Organización Mundial de Sanidad Animal (OMSA) (2021). – OIE Regional Awareness-Raising Workshops on the Veterinary Workforce and VPPs in Asia and the Pacific. Report, 10, 15, 22, 29 June, 6 July 2021/Virtual.
- Organización Mundial de Sanidad Animal (OMSA) (2021). – Recommendations on Veterinary Workforce Development in the Asia Pacific region issued at from the OIE Regional Virtual Awareness-Raising Workshop on Veterinary Workforce and VPPs in Asia and the Pacific, 6 July 2021.